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Tienes todo el año para beneficiarte de los Fondos de Fundae (Tripartita)

Bonificación Fundación Tripartita cursos VMWare OpenStack
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Tiempo de lectura estimado: 5 minutos

Todas las empresas españolas pueden ahorrarse hasta 455€ en un curso de 35 horas a través de los fondos de la Fundación de Fundae, si envían a sus empleados a nuestros cursos.

En JMG Virtual Consulting gestionamos gratuitamente para todos nuestros alumnos estos fondos.

Bonifica tus cursos con Fundae hasta final de año

En estos momentos de pandemia, la formación se ha convertido en una alternativa imprescindible para estar preparados en el viaje hacia la transformación digital acelerada en el que nos encontramos.

Es importante para las empresas, obtener el mayor ahorro posible dentro de los planes de formación que se ven obligadas a desarrollar y con los nuevos modelos formativos de Fundae, dichos ahorros, no son nada despreciables.

Desde SEPE (Servicio Público de Empleo Estatal), entidad que gestiona las bonificación de Fundae y mediante la RESOLUCIÓN DE 15 DE ABRIL DE 2020 se establecieron Medidas extraordinarias para hacer frente al impacto del COVID-19, promoviendo la utilización de aula virtual como formación presencial. Esto permitía a las empresas bonificarse dicha formación con la cantidad máxima de 13 euros por hora.

Este modelo se ha ejecutado durante todo el 2020 de manera exitosa y mediante la resolución del 18 de diciembre, SEPE ha establecido este modelo como válido en un periodo que abarcará hasta final de 2021.

¿Quién puede beneficiarse de la bonificaciones?

Todas las empresas españolas disponen de una ayuda económica para la formación de sus empleados y que se hace efectiva de manera muy sencilla mediante bonificaciones a la Seguridad Social.

Se puede beneficiar cualquier trabajador en activo, de empresas privadas que cotizan la Seguridad Social en concepto de formación profesional. Una vez terminada la formación, la empresa podrá bonificarse la formación hasta el día 31 de diciembre del año corriente.

Además también podrán beneficiarse los autónomos que contraten a algún trabajador.

Requisitos del Aula virtual

Se establece que debe ser un Entorno de aprendizaje donde el formador y alumnado interactúen, de forma concurrente y en tiempo real, a través de un sistema de comunicación telemático de carácter síncrono que permita el intercambio de conocimientos.

  • Debe Posibilitar un aprendizaje de los participantes
  • Debe ofrecer Conectividad sincronizada entre el formador y el alumnado
  • Debe ser Bi-direccionalidad en las comunicaciones
  • Deber funcionar en tiempo real 

Ventajas del Aula virtual

  • Reduce costes
  • No requiere espacio físico
  • Elimina desplazamientos
  • Retroalimentación instantánea
  • Actualización de contenidos
  • Trabajo cooperativo y constructivo
  • Motivador

Aula virtual como formación presencial

El aula virtual tendrá que tener un REGISTRO DE CONEXIONES generado por la aplicación concreta que se utilize (Zoom, Teams, Webex etc.) en que se identifique:

  • Alumnos
  • Fechas
  • Tiempos de conexión

Cuando ello no sea posible, la participación se podrá constatar mediante declaración responsable de la persona participante, aunque no lo aconsejamos.

¿Qué trámites son necesarios para bonificarse ?

No te tienes que preocupara de nada. ¡Te gestionamos todo la documentación necesaria para que puedas beneficiarte de estas bonificaciones de formación gratuitamente!

El importe total de estas bonificaciones son descontadas a la empresa vía seguros sociales.

El crédito de formación es la cuantía de la cual dispone tu empresa durante el año como ayuda para la formación que impartes a tus trabajadores.

Se calcula en función de lo cotizado por formación profesional así como la plantilla media (datos de los Recibos de Liquidación de Cotizaciones del año anterior).

La aplicación lo calculará automáticamente a partir de los datos de la Tesorería General de la Seguridad Social (TGSS).

¿Cuales son los cursos oficiales en los que tengo ayuda?

La formación no es sólo un enriquecimiento personal, sino que es un factor decisivo en el éxito de cualquier organización. Nuestra oferta de formación oficial VMware y OpenStack ha sido reseñada para apoyar a nuestros clientes en la consecución de sus objetivos tanto personales como profesionales.

Todos nuestros cursos de VMware, Amazon AWS  y OpenStack son bonificados.

Una vez comunicada la finalización en la aplicación, y hasta la presentación del boletín del mes de diciembre del año en curso, puedes aplicarte la bonificación por formación en los recibos de Liquidación de Cotizaciones a la Seguridad Social.

Para ello, debes cumplir los siguientes requisitos:

  • Estar al corriente de pago frente Agencia Tributaria y Seguridad Social
  • En su caso, haber informado a la RLT
  • Haber comunicado el inicio, realizado y comunicado la finalización de la formación

Las bonificaciones por formación se aplicarán a través del sistema de Liquidación Directa (código 763 -clave del fichero FAN CA80- bonificación formación continua), indicando el importe comunicado en la aplicación.

¿Cuales son las bonificaciones que puedo obtener?

En JMG Virtual Consulting gestionamos gratuitamente con tu empresa toda la documentación necesaria para que puedas beneficiarte de esta bonificación de formación de la Fundación Funda, antigua Tripartita. La bonificación aproximada a la formación que puedes conseguir con nuestros cursos es: 

Curso /Certificación Duración / horas Bonificación Fundae
VMware vSphere NSX-T 35 455,00 €
VMware vSphere Install, Configure & Manage 35 455,00 €
VMware vSphere Fast Track 35 455,00 €
VMware vSphere Optimize&Scale 35 455,00 €
VMware Horizon View: Install, Configure & Manage 28 364,00 €
VMware vCloud Director: Install, Configure & Manage 21 273,00 €
OpenStack Bootcamp 21 273,00 €
Workshops JMG Virtual Consulting 21 273,00 €
Amazon Web Services (AWS) 21 273,00€
OpenStack Certificación COA  21 273,00€

Comunicación del inicio de la formación

Aquí encontramos un par de cambios significativos que nos dan más agilidad, a la hora de la gestión de la bonificación.

  1. La comunicación podrá realizarse hasta dos días antes de la fecha de comienzo de cada grupo.(frente a la semana del modelo anterior)
  2. La cancelación o la modificación de horario, fecha de ejecución, o de localidad deberá ser comunicada con un día de antelación.

La formación ayuda a las empresas a ser más competitivas. Un trabajador con los conocimientos y competencias adecuados es un trabajador productivo. Te ayudamos a formar a tu plantilla, mediante la bonificación en las cuotas que pagas a la Seguridad Social. 

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